مسئول جدید مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس معرفی شد
آیین معارفه حجت‌الاسلام والمسلمین مهدی رجایی‌نیا به‌عنوان مدیر مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، با حضور قائم‌مقام مدیر حوزه علمیه قم برگزار شد.
به گزارش خبرگزاری حوزه، حجت‌الاسلام والمسلمین ملکی در این آیین، با اشاره به دغدغه آیت‌الله اعرافی نسبت به مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، گفت: این نقیصه در حوزه علمیه احساس می‌شد که باید مرکزی تخصصی برای تربیت اساتید و مدیران حوزوی از حیث مهارتی و تقوایی فعالیت کند.
قائم‌مقام مدیر حوزه علمیه قم اظهار کرد: نمی‌توان طلبه‌ای را که درسش تمام شد، فوراً به‌عنوان استاد جذب کرد؛ بلکه باید مراحلی طی شود تا اساتید، قدرت مفاهمه و انتقال معانی را کسب نمایند.
حجت‌الاسلام والمسلمین ملکی با اشاره به خالی بودن جای تربیت مدیران حوزوی در حوزه علمیه، گفت: بحث مدیریت تربیتی وظیفه بسیار مهمی است و اگر شخص مدیر به اصول و مبانی مدیریت مسلط نباشد، ممکن است در مقاطع حساس تصمیم‌های اشتباه اتخاذ کند که چنین خطایی هم جبران‌ناپذیر خواهد بود؛ چون سر و کار مدیر تربیتی با انسان‌هاست.
قائم‌مقام مدیر حوزه علمیه قم خاطرنشان کرد: با حضور آیت‌الله اعرافی، دغدغه وجود فضایی مناسب برای تربیت مدیران شدیدتر شد و در نهایت، مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس شکل گرفت.
وی با اشاره به مسئولیت جدید حجت‌الاسلام والمسلمین رجایی در مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، اظهار امیدواری کرد: حوزه علمیه، هم در بخش تربیت مدیران و هم تربیت مدرسین به‌صورت بالنده و جهشی رشد نماید.
قائم‌مقام مدیر حوزه علمیه قم گفت: مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، باید خروجی‌های موفق و کاربلد و متخصص داشته باشد تا زیر دست آنها، طلبه‌های متخلق و دانشمند و مهذب تربیت شوند.
حجت‌الاسلام والمسلمین ملکی در پایان، با اشاره به وجود ۵۶ مدرسه علمیه در شهر قم و توابع آن، گفت: اساتید این مدارس، هرچند از نگاه کیفی در شرایط خوبی هستند؛ اما باز هم باید ارتقا پیدا کنند که لازمه آن، همکاری معاونت‌های مختلف حوزه علمیه می‌باشد.
در ادامه، حجت‌الاسلام والمسلمین رجایی‌نیا مسئول جدید مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، این مجتمع را از نگاه راهبردی بسیار مهم توصیف کرد و با قدردانی از زحمات مسئولان قبلی، گفت: مجتمع عالی تربیت مدیر و مدرس تاکنون ۱۹ دوره تربیت مدرس را برگزار کرده است و اخیراً ساختار تربیت مدیر هم، به آن اضافه شده است.
مدیر جدید مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس گفت: مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، از مراکزی است که می‌تواند، زمینه تحول در حوزه را ایجاد کند. اگر کارایی مدیران و مدرسین افزایش پیدا کند، قطعاً در عرصه‌های مختلف تأثیرات مثبت خواهد گذاشت.
وی با اشاره به نگاه گسترده و عمیق مدیر حوزه‌های علمیه نسبت به نحوه فعالیت مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، گفت: بر این اساس، نیاز به تلاش مضاعف و جهادی تمامی مسئولین مجتمع احساس می‌شود.
قائم‌مقام مدیر حوزه علمیه قم اظهار کرد: نمی‌توان طلبه‌ای را که درسش تمام شد، فوراً به‌عنوان استاد جذب کرد؛ بلکه باید مراحلی طی شود تا اساتید، قدرت مفاهمه و انتقال معانی را کسب نمایند.
حجت‌الاسلام والمسلمین ملکی با اشاره به خالی بودن جای تربیت مدیران حوزوی در حوزه علمیه، گفت: بحث مدیریت تربیتی وظیفه بسیار مهمی است و اگر شخص مدیر به اصول و مبانی مدیریت مسلط نباشد، ممکن است در مقاطع حساس تصمیم‌های اشتباه اتخاذ کند که چنین خطایی هم جبران‌ناپذیر خواهد بود؛ چون سر و کار مدیر تربیتی با انسان‌هاست.
قائم‌مقام مدیر حوزه علمیه قم خاطرنشان کرد: با حضور آیت‌الله اعرافی، دغدغه وجود فضایی مناسب برای تربیت مدیران شدیدتر شد و در نهایت، مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس شکل گرفت.
وی با اشاره به مسئولیت جدید حجت‌الاسلام والمسلمین رجایی در مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، اظهار امیدواری کرد: حوزه علمیه، هم در بخش تربیت مدیران و هم تربیت مدرسین به‌صورت بالنده و جهشی رشد نماید.
قائم‌مقام مدیر حوزه علمیه قم گفت: مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، باید خروجی‌های موفق و کاربلد و متخصص داشته باشد تا زیر دست آنها، طلبه‌های متخلق و دانشمند و مهذب تربیت شوند.
حجت‌الاسلام والمسلمین ملکی در پایان، با اشاره به وجود ۵۶ مدرسه علمیه در شهر قم و توابع آن، گفت: اساتید این مدارس، هرچند از نگاه کیفی در شرایط خوبی هستند؛ اما باز هم باید ارتقا پیدا کنند که لازمه آن، همکاری معاونت‌های مختلف حوزه علمیه می‌باشد.
در ادامه، حجت‌الاسلام والمسلمین رجایی‌نیا مسئول جدید مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، این مجتمع را از نگاه راهبردی بسیار مهم توصیف کرد و با قدردانی از زحمات مسئولان قبلی، گفت: مجتمع عالی تربیت مدیر و مدرس تاکنون ۱۹ دوره تربیت مدرس را برگزار کرده است و اخیراً ساختار تربیت مدیر هم، به آن اضافه شده است.
مدیر جدید مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس گفت: مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، از مراکزی است که می‌تواند، زمینه تحول در حوزه را ایجاد کند. اگر کارایی مدیران و مدرسین افزایش پیدا کند، قطعاً در عرصه‌های مختلف تأثیرات مثبت خواهد گذاشت.
وی با اشاره به نگاه گسترده و عمیق مدیر حوزه‌های علمیه نسبت به نحوه فعالیت مجتمع عالی حوزوی تربیت مدیر و مدرس، گفت: بر این اساس، نیاز به تلاش مضاعف و جهادی تمامی مسئولین مجتمع احساس می‌شود.